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您当前的位置 : 中国张掖网 >> 市外媒体看张掖 人报甘头条 | 张掖实施专项行动吸纳集聚高校毕业生就业创业 来源:人民日报客户端甘肃频道    0 人参与互动 2022年11月08日 21:20

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  今年以来,张掖市紧扣高质量发展对各类人才的需求,实施高校毕业生留张来张就业创业专项行动,大力吸纳聚集优秀高校毕业生就业创业,着力推动政府、高校、毕业生和用人单位有效链接、多方共赢,想方设法把最有可能留在张掖的人才留下来、引回来、用起来,使产业发展有支撑、城市成长有活力。截至目前,张掖市报到应往届高校毕业生5293人,比去年同期增长40.1%。其中河西学院毕业生留张就业896人,比去年同期增长2倍。

  以最大诚意吸引,让青年人才来张就业“有实招”

  张掖市把吸纳集聚青年人才放在全市人才工作首位谋划推进,市委主要负责同志分别主持召开人才工作座谈会、人才工作领导小组会专项征集善策良方、作出具体安排。市委组织部牵头制定了来张留张高校毕业生就业创业工作方案,对现有就业政策进行再整合、再优化,从技能培训、就业指导、创业资金支持、职称评定、社会保障、工作环境优化等多个方面,一揽子提出20个方面110多项硬核措施,形成了集聚青年人才发展的“1+N”政策体系。坚持把大产业、大项目作为吸纳积聚高校毕业生就业创业的主阵地,聚焦全市工业、现代农业、全域旅游业、数字经济、会展经济和现代服务业“六大产业”,实施“一产业一人才支持计划”,为广大毕业生留张来张就业创业搭建舞台。4月24日,张掖市举办高校毕业生留张来张就业创业专项行动启动仪式暨大中城市联合招聘高校毕业生专场招聘活动,通过线下现场招聘、服务宣介和线上网络招聘、直播带岗等形式,搭建了毕业生与优质用人单位交流平台,进一步深化学校与用人单位的合作关系,全力营造高校毕业生留张来张就业创业的良好社会氛围。

  今年4月,河西学院2022届毕业生魏琳在张掖市举办的招聘活动现场,得知自己所学的生物工程专业符合甘肃滨河集团的企业需求,而且也符合当地支持毕业生到基层就业的扶持政策,魏琳便与滨河集团签下了就业意向书。7月,魏琳毕业后来到滨河集团上班,月工资收入3200元,还有政府每月补贴1500元。目前,老家在金昌的魏琳已经在张掖市区买了房子,准备把父母接来一起居住。

  和魏琳一样选择在滨河集团工作的还有她的同班同学王玉晶。王玉晶在滨河集团化验室工作,算上政府补贴,她每月工资能拿到4500元以上。企业还为她缴纳了养老保险、失业保险和工伤保险。“公司工作环境好,自己专业也对口。多亏了张掖市的创业政策,让我一毕业就能找到心仪的工作。”王玉晶说。

  以最强扶持延揽,让青年人才在张创业“有信心”

  吸纳集聚高校毕业生就业创业,一靠诚意吸引,二靠政策扶持,必须为人才抛出诚意十足、高含金量的“橄榄枝”。

  张掖市厚植创业条件,注重发挥国有企业吸纳就业引领示范作用和非公企业解决就业的“压舱石”作用,拿出国有企业80%岗位用于招聘高校毕业生,给予每人1000元一次性吸纳就业奖励,引导企业、农村集体经济组织、农民合作社等带头开发岗位、带头招聘使用高校毕业生,全市52家国有企业新增就业岗位49个,招聘引进高校毕业生158名;非公企业共发布各类招聘岗位5000多个,吸纳3500多名高校毕业生就业。强化创业金融支持,降低贷款门槛,适当简化程序,推行一次性告知、核实、考察、确定、发放“五个一”等放贷、扶持、收贷工作机制,为高校毕业生发放创业扶持、担保贴息贷款126万元,实现创业带动就业205人。盘活国有闲置场地建设市级创业孵化基地27个,连续2年免费为高校毕业生提供创业场地,有1452名高校毕业生成功孵化创办各类经营实体。提升创业服务,建立初期全方位培训、中期全链条跟踪、后期全要素服务的创业孵化机制,聚合创业资源创建43个培训机构,开展企业家大讲堂、创业沙龙、创业讲师培训、电商直播等活动50多场次、培训5000人次以上,组织150名创业导师团队结对开展创业指导。开展视频拍摄、网络营销等青年创意创新比赛,拿出400万元重奖创业青年,156名创业典型在赛马场上“奔腾驰骋”。组织开展在外杰出人才“回家乡、看变化、助发展”系列活动和百名高校毕业生“彩虹张掖、职等你来”主题观摩活动,打好乡情牌,吸引感召在外人才回流家乡创业发展。

  毕业于省外院校的张掖籍青年姜振涛有着敢闯敢拼的创业劲头,他在深入了解张掖市扶持大学生创业就业政策后,注册登记了张掖市姜振涛建材经营部,加工制作家具和橱柜。创业之初资金周转困难,他申请了20万元的创业担保贷款,解决了融资难题。“张掖市各项创业扶持政策,激发了广大毕业生在此就业创业的热情,引导和带动更多毕业生选择张掖、扎根张掖、奉献张掖,为经济社会高质量发展提供强大的人才支撑。”姜振涛深有感触地说。如今,姜振涛通过创业就业政策支持,每年经营收入达200万元以上。

  以最优服务栓心,让青年人才留张发展“有保障”

  人才既要引得进、用得上,还要留得住、用得好。张掖市全力在解决青年人才落户发展上做文章、下功夫,努力留住人才、用好人才。

  保障职业晋升留才用才,健全定向招录、优先聘用、职称资格跨台阶评聘、职业资格奖励、创业孵化与跟踪服务等职业发展晋升机制,优先招录招聘在社区、农村经济组织、非公企业等留张来张就业高校毕业生,为68名已就业高校毕业生跨台阶评定省内、市内企业有效职称资格,为入职后取得国家职业资格证书或职业技能等级证书的毕业生落实1000-2000元一次性补贴,让机关事业人员有奔头、临时就业人员有盼头、自主创业人员有闯头。落实专属待遇留才,完善基层薪酬待遇倾斜、最低工资标准、成果收益自主分配等薪酬保障机制,配套就业见习补贴、公租房优先摇号、培训需求优先满足、创业贷款优先扶持、办公场所优先提供等专属待遇,指导企业运用集体协商等机制将已就业高校毕业生工资月均增长200元以上,确保留张来张高校毕业生等青年人才有处谋生、有房居住、有人指导、有钱创业、有地办公。注重关怀服务留才,建立各级党员领导干部联系青年人才制度,创新“一对一”传帮带、项目课题专项支持、岗位练兵压担培养等成长帮扶机制,搭建人才驿站、青年人才之家等人才服务平台,为青年人才提供一站式全流程贴心服务,全力营造支持青年创业、鼓励青年创新的良好氛围。

  今年4月,兰州交通大学博文学院会计专业的崔建萍在校园招聘活动中,详细了解了张掖市近年来出台的扶持大学生就业创业相关政策,选择了位于张掖市的甘肃新乐连锁超市有限责任公司。7月,毕业后的崔建萍来到张掖工作,在看到《甘州区支持未就业普通高校毕业生到基层就业项目公告》后,第一时间联系甘州区有关部门,通过审核后,享受到高校毕业生到基层就业每月1500的生活补贴。“我们大学生要树立正确的择业观,从一点一滴做起,不断积累工作经验,努力提高经营管理、市场营销能力,为公司发展壮大添砖加瓦,为社会发展贡献自己的绵薄之力。”刚刚走上工作岗位的崔建萍信心满满。

  栽下梧桐树,引得凤凰来。如今,张掖市根据自身特色,鼓励和支持灵活就业,引进与地方发展相适应的人才,更加有效释放人才的活力;同时以更贴心更细致的服务,满足落户青年人才的工作和生活需求,给青年人才提供施展才能的广阔舞台,提升青年人才的归属感和获得感,让人才与张掖城市发展相得益彰。

 

 

编辑: 张玉茹

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