中国张掖网讯“Our boss paid what she owned. You made it possible and my wife and I are very grateful. You gave us justice. Thank you！(他们付清了拖欠我们的工资，你们让这件事成为可能，我夫妇二人非常感激你们给予我们的公正，谢谢！)”4月3日，来自塞尔维亚的Alex和他妻子拿到张掖市人社局为其讨回被争议的24000元工资后，发来微信激动地说道。这是我市在疫情期间，妥善化解的一件外国工作人员和用人单位发生的劳资纠纷案件。
4月2日，在张掖市某培训机构执教的外教Alex来张掖市人社局反应其在疫情期间工资不能如数支付的问题后，张掖市人社局迅速组织专人调查处理，了解到塞尔维亚籍Alex夫妇来张掖某培训机构执教已有一年的事实，针对疫情特殊时期的劳资纠纷，而且是外籍人员的劳资纠纷，结合实际情况，张掖市人社局引导该用人单位实施灵活用工措施，与职工通过民主协商采取调整薪酬、轮岗、轮休、缩短工时、延期支付薪酬等方式稳定外教工作岗位；同时动员职工，尤其是Alex夫妇应该与其他职工共担责任，共渡难关，支持该用人单位早日复工复产。外籍教师Alex准确领会疫情期间我国劳动保障方针政策后，愉快地接受了“疫情期间，在一个工资支付周期内的按照劳动合同规定的标准支付工资，超过一个工资支付周期的按有关规定发放生活费”的具体规定。在两个工作日内，张掖市人社局快速、妥善化解了这起劳资纠纷，赢得了劳资双方共同赞誉。(梁荣 刘燕)
