中国张掖网民乐讯 为优化贫困劳动者就业环境，帮助就业困难人员等弱势群体实现再就业，南古镇政府历来高度重视就业脱贫相关工作的开展，采取多种措施，创新工作机制，全方位开发公益性岗位，确保各类贫困人员实现稳定就业。
该镇充分利用微信、村村通、手机短信等形式，大力宣传公益性岗位开发的原则方法、岗位类别、安置对象、安置程序以及待遇管理等政策，调动机关、企事业单位开发和利用公益性岗位的主动性及广大就业困难人群参与公益性岗位开发的积极性，不断扩大公益性岗位开发政策的知晓度。同时要求各村包村干部对本村建档立卡户人员情况进行调查摸底，精准掌握第一手信息，包括就业需求、培训需求以及生活上存在的困难；对相关信息进行汇总上报，并积极与上级单位联系，为就业困难人员落实就业优惠政策，免费提供职业培训、职业介绍服务，并建立就业困难人员申报制度和定期回访制度；并在县林业局和县人社局的大力扶持下，面向全镇积极宣传公益性岗位相关政策，对于合适的的用人单位主动上门宣传；动员愿意承担社会责任、有公益性岗位需求的社会组织或相关企业提出设立公益性岗位申请，让用人单位和就业困难人员进行“双向选择”，相继开发了村级保洁员、护路员、护林员等公益性岗位，促成用人单位与就业困难人员对接并聘用安置，在一定程度上拓宽了贫困户的就业渠道，增加了经济收入。(赵波)
